Le mentorat est pratiqué dans différentes cultures. Par exemple, dans plusieurs cultures africaines, lors d'une naissance tout le monde a la responsabilité de cet enfant.
Mais il y a toujours une personne, non membre de la famille, à qui on confie un rôle spécial.
Cette personne aide à atteindre des objectifs et à développer sa propre vision de l’avenir.
Le Mentoring s'inspire de cette philosophie.
Les parents se questionnent concernant l'avenir professionnel de leurs enfants.
" J'ai démarré la vie professionnelle à 17 ans en même temps que les études supérieures, puis avec l'expérience managériale au sein des petites, moyennes et grandes entreprises, je peux aujourd'hui accompagner les étudiant.e.s dans la définition de leur projet professionnel. "
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